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20 Sep

Valido muestra su preocupación por el retraso del Estado en la tramitación para la firma del PIEC

Canarias/ La consejera recuerda que el compromiso del Ministerio era rubricar el Plan Integral de Empleo en la segunda quincena de septiembre y de hecho, esta semana volvió a dirigir esta petición por escrito.
La consejera saludó a la nueva ministra de Trabajo, Magdalena Valerio, en la última sectorial de Empleo celebrada en Madrid.

La consejera de Empleo, Políticas Sociales y Vivienda del Gobierno de Canarias, Cristina Valido, manifesta su preocupación por el retraso que están teniendo los trámites necesarios para la firma del Plan Integral de Empleo de Canarias (PIEC) 2018 y que contempla una aportación extra de 42 millones de euros más para favorecer la empleabilidad en las Islas. La consejera recuerda que tras el cambio de Gobierno, la secretaria de Estado de Empleo, Yolanda Valdeolivas, confirmó que el Estado mantendría los acuerdos adoptados con el anterior equipo. "Durante el último encuentro en Madrid celebrado en julio -explica Valido- la secretaria de Estado se comprometió a realizar un trabajo intenso en agosto para firmarlo antes de que finalizara el mes de septiembre, pero a fecha de hoy nos han explicado que todavía están pendientes de varios informes".

La consejera explica que "solo con un impulso fuerte a esta tramitación que están realizando, el documento podría llegar al Consejo de Ministros del próximo 28 de septiembre, y de este modo se podría firmar durante la primera semana de octubre, por eso esta misma semana he vuelto a enviar una carta al Ministerio para expresar nuestra urgencia".

La consejera argumenta que "un retraso mayor supone un grave trastorno para la implementación en Canarias de políticas tan sensibles como las acciones previstas en el Plan extraordinario de Empleo Social que el Gobierno de Canarias establece con la FECAM".

Casi el 50% de la partida de 42 millones de euros prevista para este año, en el PIEC se destina a la financiación del Plan de Empleo Social que prevé la contratación de unas 4.000 personas durante un máximo de un año.

"Con esta financiación extra -expone la consejera- favorecemos la empleabilidad a colectivos muy vulnerables y en riesgo de exclusión social que no pueden acceder a un empleo".

La consejera detalla que "del total de 42 millones de euros previstos en el PIEC para los planes de empleo en los 88 municipios de Canarias se destinarían aproximadamente unos 20 millones, asimismo con esta partida adicional, se financiarán acciones de formación en alternancia con el empleo (PFAE) y se refuerzan convocatorias como la formación preferentemente para desempleados y la formación para ocupados, y también distintas iniciativas específicas en el ámbito de la modernización, como por ejemplo, la segmentación a través del perfilado de los demandantes de empleo, lo que nos permitiría identificar la política activa de empleo más necesaria de manera más personalizada, o la posibilidad de integrar la orientación laboral a través de un únicos sistema".

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