Con esta actividad, que tiene carácter gratuito, se pretende dotar a los participantes de las habilidades, estrategias y conocimientos necesarios para enfrentarse adecuadamente a las distintas pruebas de selección de personal y mantener el puesto de trabajo, principalmente.
Las cápsulas del conocimiento son una fórmula de aprendizaje y enseñanza puesta en marcha por la Sociedad de Desarrollo, que durante 2012 contó con la participación de 1.413 personas, en 196 sesiones. Impartidas de 9 de la mañana a 12 del mediodía, no requieren preinscripción y están dirigidas a todos los públicos.

A lo largo de mayo y junio, la entidad municipal centrará la formación en 11 temáticas, entre las se encuentran 'Vías de búsqueda', centrada en un análisis de los principales canales para la búsqueda activa de empleo; 'Conectad@s al Empleo', donde se exponen las características de redes sociales útiles para optimizar la búsqueda de trabajo; 'Mis herramientas básicas para buscar empleo', sobre las diferencias entre currículum, currículum europeo y carta de presentación; 'Mi correo@.com', taller centrado en la necesidad de contar con cuentas de correo y de un conocimiento básico de los principales portales de empleo, y 'Mejoro mi comunicación I y II', que ofrece algunas nociones sobre una comunicación eficaz.

Esta programación incluye también temáticas de los tipos '¿Cómo preparo las entrevistas?' y 'Entreno la entrevista', con las principales cuestiones a tener en cuenta a la hora de afrontar una entrevista de trabajo, así como un taller específico denominado 'Descubre la informática I y II', consistente en un acercamiento al mundo digital partiendo de un nivel básico.

Asimismo, este itinerario de cursos se verá reforzado con el taller 'Cultura Laboral' que se impartirá el 29 de abril y el 26 de mayo, y que se centrará en los principales aspectos a tener en cuenta sobre el contrato de trabajo y la nómina, así como de la Reforma Laboral.
La Sociedad de Desarrollo continúa así con la línea marcada en el desarrollo de acciones orientadas a la formación, el empleo y la emprendeduría con el fin de proporcionar la orientación necesaria para todos los públicos independientemente de su situación laboral o su nivel de estudios, y mejorar de esta manera, las aptitudes de cara a la empleabilidad.

Las personas interesadas en recibir más información sobre el calendario o la temática de estas acciones formativas pueden llamar al teléfono 922 53 27 60, o a través del email Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. y en el portal web de la entidad capitalina www.sociedad-desarrollo.com.