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04 Mar

Tenerife/ El 44 por ciento de las contrataciones fueron de demandantes de primer empleo o desempleados de larga duración.

El Cabildo de Tenerife propició el acceso al mercado laboral de un total de 117 personas desempleadas el pasado año a través de las dos convocatorias de subvenciones para la contratación indefinida realizadas por la Fundación Insular para la Formación, el Empleo y el Desarrollo Empresarial (Fifede), entidad dependiente de la Corporación insular. En ese sentido, el 44 por ciento de los contratos subvencionados fueron de personas demandantes de primer empleo o desempleadas de larga duración, dos de los colectivos con más dificultades para conseguir un empleo estable. Esta iniciativa forma parte del Marco Estratégico de Desarrollo Insular (Medi) y cuenta con la cofinanciación del Fondo de Desarrollo de Canarias (Fdcan).

16 Ene

El Rosario/ El alcalde, Escolástico Gil, dio la bienvenida hoy al primer grupo del total de 55 trabajadores que se insertarán laboralmente gracias a una inversión de 500.000 euros.

El Ayuntamiento de El Rosario ha realizado la contratación, desde hoy día 15 de enero y durante los próximos seis meses, de 37 personas desempleadas del Municipio, a través del Programa Extraordinario de Empleo Social, que se encuadra en el Acuerdo-Marco de colaboración entre el Servicio Canario de Empleo (SCE) y la Federación Canaria de Municipios (Fecam). Este programa se beneficia de una inversión municipal de 250.000 euros y una subvención del SCE de 254.018'61 euros.

10 Ene

Tenerife/ La contratación indefinida en la Isla crece casi un 60 por ciento con respecto a las cifras de 2015.

La isla de Tenerife mantiene su liderazgo en materia de empleo con la realización de 375.395 contratos durante 2018, lo que supone un aumento del 4,35 por ciento con respecto al año pasado y un 22,27 por ciento con respecto a enero de 2015. En cuanto al tipo de contratos, los indefinidos crecieron en 2018 un 17,67 por ciento con respecto a 2017, mientras que los temporales aumentaron en un 2,47 por ciento. Los datos publicados por el Observatorio Canario de Empleo (Obecan) reflejan que el mercado laboral de Tenerife ha mejorado, de tal forma que la Isla finalizó el año con un total de 88.974 parados, lo que supone un 4,26 por ciento menos que en 2017.

09 Ene

Antigua/ Durante siete meses realizaran labores como auxiliares administrativos, oficiales de obra y peones.

El Ayuntamiento de Antigua comienza el año con la incorporación de 42 desempleados empadronados en el municipio, acogiéndose al Plan Extraordinario de Empleo Social en colaboración con el Servicio Canario de Empleo y la Federación Canaria de Municipios.

27 Dic

Buenavista del Norte/ Las contrataciones corresponden al Plan Extraordinario de Empleo Social al amparo del Plan Integral de Empleo de Canarias, para el cual se ha destinado una partida de 60.739,65€, recibiendo del Servicio Canario de Empleo una subvención por importe de 183.319,34 €.

El Ayuntamiento de Buenavista del Norte a través de la Concejalía de Empleo y Desarrollo Local, se suma a este convenio que posibilitará el acceso laboral a un total de 34 personas. En este mes de diciembre comenzarán 17 personas, las cuales serán destinadas a cubrir diferentes servicios municipales, el resto de las contrataciones se iniciarán el junio de 2019.

27 Nov

Las Palmas de Gran Canaria/ Un grupo de 200 personas serán contratadas a través del programa de subvenciones del Cabildo de Gran Canaria a los ayuntamientos de la Isla para la contratación de mujeres menores de 45 años y de personas mayores de 45 dotado con 1,6 millones de euros en el marco de los fondos del Fdcan.

El objetivo del programa es facilitar la contratación de colectivos afectados por la desigualdad en el acceso al empleo como consecuencia de factores de género, edad o nivel de formación, resaltó el consejero de Empleo y Transparencia del Cabildo, Gilberto Díaz, en la presentación del programa a los responsables de las concejalías y personal técnico del área de Empleo de los ayuntamientos de la Isla, a excepción de Mogán, Firgas y San Mateo que no participan en el Programa de Desarrollo Socioeconómico de Gran Canaria.

27 Nov

Antigua/ El Ayuntamiento de Antigua acogiéndose al Plan Extraordinario de Empleo Social 2018-1019, recoge solicitudes desde este miércoles 28 de diciembre para la contratación de 42 desempleados, empadronados en el Municipio, como mínimo desde hace seis meses, para cubrir 7 puestos de Oficial, 4 de Auxiliar Administrativo y 31 puestos como peones.

El alcalde Juan José Cazorla considera que la decisión del Ayuntamiento de Antigua de adherirse a este Plan Extraordinario de Empleo Social en colaboración con el Servicio Canario de Empleo y la Federación Canaria de Municipios, supone un impulso a la contratación en el Municipio y un apoyo a aquellas personas que atraviesan una situación económica delicada o en riesgo de exclusión social.

19 Nov

Arafo/ El municipio ha pasado de 679 desempleados en 2015 a 528 en la actualidad, destaca el alcalde, José Juan Lemes.

La evolución del empleo en el municipio de Arafo en los estos tres años y medio de legislatura ha sido "tremendamente positiva y hemos conseguido que el número de parados haya descendido en más de un 22 por ciento", manifiesta el alcalde, José Juan Lemes Expósito, acompañado por concejales del grupo de gobierno.

13 Nov

Tenerife/ La iniciativa se articula a través de Fifede y pretende concienciar al empresariado sobre las ventajas de aumentar sus plantillas.

El Cabildo de Tenerife, a través de la Fundación Insular para la Formación, el Empleo y el Desarrollo Empresarial (Fifede), presenta la campaña Contratar significa más de concienciación y motivación para la generación de empleo en la Isla. La iniciativa está dirigida a los empresarios que tienen capacidad de contratar trabajadores con el fin de que conozcan todos los beneficios que supone para las empresas contar con más personal y ofrecer un mejor servicio y atender a más clientes. La campaña es una de las líneas de actuación del Plan de Acción por el Empleo de Tenerife, un proyecto que forma parte del Marco Estratégico de Desarrollo Insular (MEDI) y cuenta con la cofinanciación del Fondo de Desarrollo de Canarias (Fdcan).

25 Oct

Canarias/ Las islas continúan teniendo una de las tasas más elevadas de paro, con un 19,64 por ciento.
El paro ha bajado en Canarias en 17.000 personas en el tercer trimestre del año, lo que ha supuesto un descenso del 7,12 por ciento con respecto al mismo periodo de 2017, y se sitúa en 222.300 desempleados, según la Encuesta de Población Activa (EPA) publicada este jueves por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

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