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01 Jun

Ashotel advierte a los sindicatos que el anuncio de huelga solo empeora un verano complicado para el sector

Santa Cruz de Tenerife/  En relación a la noticia publicada en algunos medios de comunicación sobre la supuesta ruptura de las negociaciones del Convenio Colectivo Provincial de Hostelería, la Asociación Hotelera y Extrahotelera de Tenerife, La Palma, La Gomera y El Hierro, Ashotel, manifiesta que "a día de hoy no tenemos constancia alguna de dicha ruptura y la mesa negociadora del convenio se sigue reuniendo con un calendario regular, estando prevista la próxima reunión de la misma para el 15 de junio de 2012".

En este sentido, Ashotel señala que "los diferentes planteamientos presentados por ambas partes son propios de una negociación colectiva en la que hay en juego intereses contrapuestos." Además, según los hoteleros, el contexto de recesión en el que esta negociación se está llevando a cabo, está condicionando la misma, además de otros factores externos como son el incremento del IGIC previsto para el 1 de julio.

No obstante, la patronal turística de la provincia tinerfeña afirma que "ha estado y seguirá estando dispuesta a seguir negociando en pro de un nuevo convenio para el sector turístico de la provincia."

"No podemos admitir el discurso de la parte sindical que se limita a manifestar lo que, según ellos, califican como un año turístico excepcional refiriéndose al 2011, obviando los tres años anteriores desde que empezó la crisis en 2008 y que han sido muy duros para el sector turístico canario, así como las negativas previsiones turísticas para el verano de 2012 en muchos destinos turísticos de la provincia."

En este sentido, Ashotel advierte que "dada la situación de incertidumbre del sector turístico de cara al verano, se hace necesaria una negociación racional y moderada, no sólo los aspectos económicos del convenio, sino también en los referidos a la flexibilidad y mejoras internas en las empresas".

"El anuncio de movilizaciones que hacen los sindicatos, si bien es un derecho que ampara a todos los trabajadores y que esta patronal respeta, lo consideramos inoportuno y desmesurado ya que se ha hecho en medio de una negociación que sigue activa. Así, el mero anuncio una huelga genera inquietud y malestar en los operadores turísticos y puede contribuir a que un verano que se presenta mal en términos turísticos, termine siendo peor," señalan los hoteleros.

Así, Ashotel hace un llamamiento a la tranquilidad entre las centrales sindicales manifestando que "la patronal, desde su creación en 1977, ha venido negociando los convenios colectivos provinciales con un gran sentido de la responsabilidad y compromiso hacia el sector, tanto hacia los trabajadores como hacia las empresas asociadas, postura y talante que no pensamos modificar en ésta ni en ninguna otra negociación de la que formemos parte."

"Sólo desde el acercamiento de posturas forjado a través del diálogo podremos llegar a un acuerdo, quedando fuera de todo lugar, las amenazas y boicots a la negociación con el propósito de imponer prisas a un acuerdo que estamos convencidos que llegará y que será aceptado por ambas partes", concluyen los hoteleros.

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