En este sentido, recordó que las mujeres madres trabajadoras sufren una doble discriminación en el trabajo, ya sean empresarias o trabajadoras por cuenta ajena, y tienen que hacer un doble esfuerzo por cubrir las expectativas en el ámbito privado y el público. "De ahí, ese sentimiento de incomprensión, de sentirse solas ante esta desigualdad", explicó Hernández durante la presentación.
AMATRA nace para crear comunidad con todas esas mujeres madres profesionales que necesitan apoyo, que quieren mejorar su situación y que les den el valor que merecen en
el espacio profesional. Por ello, el acto fue amadrinado por la periodista Ángeles Arencibia, actualmente jefa de prensa de la Federación Canaria de Vela, quien dio una charla acerca de cómo ha conseguido convertirse en una de las voces femeninas más destacadas del ámbito periodístico de las islas y, al mismo tiempo, conciliar con su vida familiar.
La presentación contó con las ponencias de varias profesionales de varios ámbito, como la psicóloga Leyla Portillo, que dio algunas pautas sobre cómo gestionar la falta de
conciliación, o la abogada Ruth Miranda, que reflexionó acerca de la importancia de la crianza como vértebra fundamental de los valores de una sociedad y cómo las empresas
deben implicarse y gestar un cambio en su ámbito. La ponencia "La revolución de criar" de la enfermera Yadily Madgalena cerró el turno de charlas. El acto terminó con un
brunch para compartir sinergias con las asistentes.