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29 Dic

SATSE insta al presidente del Gobierno de Canarias a resolver los problemas de contratación de los profesionales del SCS

Canarias/ El Sindicato de Enfermería, SATSE, ha solicitado la mediación del presidente del Gobierno de Canarias, Ángel Víctor Torres, para que lleve a la práctica cuantas acciones políticas y presupuestarias sean necesarias para revertir el daño que se está causando a los profesionales temporales del SCS que, en estos días, están siendo afectados por la reducción en la duración de sus contratos, pasando de contratos de un año a contratos de nueve meses.

SATSE Canarias explica que el Real Decreto-ley 12/2022, de 5 de julio, que modifica el Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, nació para dar respuesta a la excesiva eventualidad de los trabajadores. El objetivo de esta ley es la adopción de medidas que mejoren la eficiencia de los recursos humanos, reduciendo los altos niveles de temporalidad en las administraciones públicas. Así mismo, se abría un periodo para el establecimiento de cuantas medidas fueran necesarias para garantizar que la modificación de la norma, afectara lo menos posible a trabajadores y usuarios.

Sin embargo, desde el Sindicato de Enfermería en Canarias, se está viviendo con "estupor" las escasas instrucciones dadas por parte de la Consejería de Sanidad y del Servicio Canario de Salud, que no han ido más allá de una guía básica de criterios de actuación, hasta la publicación de la Instrucción 15/2022 el pasado 23 de diciembre en la que las distintas Gerencias del SCS se han visto abocadas a realizar contratos de interinidad de 9 meses de duración a profesionales que llevaban años con nombramientos eventuales anuales.

Esta organización sindical, ha solicitado durante los últimos años la adecuación de las plantillas orgánicas de las instituciones sanitarias que integran el Servicio Canario de Salud, para eliminar las enormes diferencias existentes entre éstas y los efectivos reales. Sin embargo, esta situación no se ha producido y, en consecuencia, a día de hoy las enfermeras, enfermeros y fisioterapeutas del SCS, ven como se incrementa la precariedad de sus nombramientos como personal estatutario.

Además, no es de recibo tener que llegar a estas fechas para dar respuesta a las trabajadoras y trabajadores, con escasas 72 horas de antelación a la finalización de sus contratos. Más grave aún es el caso de los más de 700 profesionales adscritos a la Dirección Gerencia del Complejo Hospitalario Universitario de Canarias que, incluso, como consecuencia del corte de contratación a 31 de diciembre, recibieron ofrecimientos de nombramientos de 3 años de duración y que, en estos días, les están llamando para cambiarlos por contratos de 9 meses. En especial, SATSE solicita al presidente del Ejecutivo un compromiso individualizado con cada una de las enfermeras, enfermeros y fisioterapeutas afectados en el HUC, para garantizar la estabilidad de sus nombramientos

Para SATSE, las consecuencias de una gestión no centrada en las personas y fundamentada en la eventualidad, sitúa al SCS a la cabeza del conjunto del Estado en temporalidad y termina provocando que, una ley que pretendía acabar con la elevada tasa de temporalidad, agrave, más aún si cabe, la situación laboral de los profesionales sanitarios.

SATSE lleva semanas denunciando esta situación y proponiendo que se baraje la posibilidad de ofertar interinidades con una duración máxima de tres años a través de programas de carácter temporal para la ejecución de tareas específicas a desarrollar por los profesionales, aprobados por la Dirección General de Programas Asistenciales. El Sindicato considera que esta opción permitiría garantizar la estabilidad de los profesionales durante periodos más largos y mejorar la eficiencia de los recursos humanos.

Desde el Sindicato, se solicitan medidas urgentes que garanticen que los nombramientos ofertados a las enfermeras, enfermeros y fisioterapeutas no se fundamenten en una interinidad por exceso o acúmulo de tareas, algo que no se está aplicando en el resto del territorio nacional.

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