Desde la Consejería de Universidades, Ciencia e Innovación y Cultura del Gobierno de Canarias, a través de la Agencia Canaria de Investigación, Innovación y Sociedad de la Información (ACIISI), el compromiso con la igualdad se articula de forma transversal en programas de formación, emprendimiento y cultura científica.
Impulsar el talento desde la base
El relevo generacional es estratégico. En iniciativas como Diginnova, prácticamente la mitad de las personas beneficiarias son mujeres, incorporándose a sectores vinculados a la digitalización y la sostenibilidad mediante formación especializada y prácticas remuneradas.
De la ciencia al emprendimiento
El talento femenino no solo investiga, también lidera empresas innovadoras. La Red CIDE acompaña a emprendedoras y empresarias en la modernización de sus proyectos, con un equipo técnico donde más del 60% son mujeres.
Inspirar a las próximas generaciones
A través del Programa Mujer y Niña en Ciencia e Innovación, la ACIISI visibiliza referentes femeninos en colegios e institutos, fomentando vocaciones STEAM y rompiendo estereotipos desde edades tempranas.
Un compromiso que continúa
En palabras del director Javier Franco Hormiga, 'la integración de la perspectiva de género en todas las líneas de actuación de la ACIISI garantiza que el ecosistema de innovación canario siga avanzando en igualdad y oportunidades'.
Este 8 de marzo, Canarias celebra con cifras y reafirma su apuesta por un modelo de desarrollo donde la ciencia y la innovación se construyen con liderazgo femenino y vocación de futuro.
